為持續落實2021年工作質量提升整體部署，5月27日由人力資源部、內審部、綜合部、企業管理部、財務部、董事會辦公室聯合開展內部管理培訓，培訓內容包括公文管理、內控管理、財務管理、資本市場管理、企業管理、人力管理六大方面。機關各部門、各子分公司、一線部門文員及相關人員和西景區分會場近百人參加培訓。
開班儀式上，副總經理仇永光作開班講話，他強調，本次培訓內容涉及面較廣，針對性強，是提升員工綜合素質及業務水平，提高工作效率和工作質量的一項重要舉措，參加培訓人員要明確學習目的、端正學習態度；要學以致用、融會貫通；要嚴格要求、遵守培訓紀律，確保培訓工作順利完成。
在培訓過程中，參加培訓人員以嚴謹細致的態度，孜孜以求的精神，認真聽講、用心思考，潛心研究，并結合工作實際舉一反三、觸類旁通，做到學有所悟、學有所得、學有所用，在提高自身素質和能力的同時，促進公司高效、高質量發展。
人力資源部 范祥玉
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